Можно ли разделить день, предоставленный для диспансеризации, на часы?

❌ Нет.
Работник освобождается от работы на полный рабочий день (или несколько дней), а не на отдельные часы.

📎 Работодатель обязан предоставить оплачиваемые дни для прохождения диспансеризации.
Количество таких дней зависит от категории сотрудников.

👉 Сотрудникам для диспансеризации предоставляются полные календарные дни независимо от графика работы.
📖 Основание — статья 185.1 Трудового кодекса РФ.